Les fonctionnalités clés

ASkE vous permet de définir votre cible (« Où je vais, ce dont j’ai besoin »), d’évaluer l’état des forces en présence (« Ce que j’ai, d’où je pars »), d’analyser les écarts de compétences et le taux de matching avec le poste ciblé. Nous vous garantissons ainsi de prendre des décisions éclairées pour optimiser l’intégration, l’accompagnement et/ou le développement de vos collaborateurs. Pour cela, ASkE vous propose une approche par compétence, qui vous permet de définir votre besoin en choisissant les compétences transverses (soft skills) et techniques (hard skills) prédictives de la performance dans le poste ou le projet visé, une approche par métier qui vous permet de bénéficier d’un pré-ciblage des compétences prédictives de la performance les plus attendues du marché pour le métier visé et l’accès à un catalogue de tests qui vous permet d’accéder en quelques clics à tous les outils d’évaluation d’ASkE.

Les bénéfices

ASkE, notre plateforme d’assessment unique sur le marché, vous permet de fiabiliser et d’objectiver vos prises de décisions tout en optimisant vos coûts et vos processus y compris dans des dispositifs à grande échelle.