Historique
Un héritage dont nous sommes fiers.
Leader mondial en management stratégique des ressources humaines, Right Management a été créé en 1980 à Philadelphie, en Pennsylvanie aux États-Unis. A travers les années, nous avons su étendre tant notre présence géographique que nos solutions en management des talents et des carrières pour répondre aux besoins de nos clients dans la gestion stratégique de leurs effectifs.
La richesse des origines
Expert en management des talents et des carrières depuis plus de 25 ans, Right Management est né de la fusion de Garon Bonvalot, 1er cabinet d’outplacement en France et du cabinet de conseil ARJ, spécialisé dans l’évaluation, la gestion stratégique des talents et le développement du leadership. Fort d’une présence locale à travers 17 bureaux en France, notre métier consiste à aider nos clients à être gagnants dans un monde du travail en perpétuelle évolution en créant et en mettant en œuvre des solutions qui alignent management des talents et stratégie de l’entreprise.
1980 – Création de Right aux USA avec les débuts de l’outplacement
1981 – Création du cabinet ARJ en France
1986 – Création de Garon Bonvalot en France (présence à Lyon et Paris)
1987 – Ouverture d’un bureau à Aix en Provence
1990 – Ouverture d’un bureau à Bordeaux
1992 – Ouverture de bureaux à Nantes et Toulouse
1993 – Ouverture de bureaux à Lille et Sophia Antipolis
1996 – Ouverture d’un bureau à Grenoble
2000 – Acquisition par Coutts Consulting de Garon Bonvalot pour ses implantations en Europe et Asie
2002 – Fusion de Garon Bonvalot et de Right. Le groupe ainsi formé prend le nom de Right Management Consultant
2004 – Rachat de Right Management Consultant par ManpowerGroup.
2005 – Ouverture d’un nouveau bureau à Rennes
2006 – Right Management Consultant devient Right Management